Journey on Coaching and Self Leadership
Understanding and using different languages not only increases access to knowledge and stimulates intellectual development but also makes people connect with their vulnerability, encourages intimacy and empathy, and fosters collaboration and optimism.
Los retos lingüísticos como lo ha sido convertir el inglés en mi idioma de estudio y trabajo; que el polaco sea la lengua preferida de mis hijos en casa; y hoy vivir el día a día entre el inglés y el danés para socializar han sido tan inimaginables como ahora posibles.
Planning to return to work after a career break due to maternity or a change of residence can be an overwhelming process. I know it because I have been there more than once. Both transitions have opened the path to what I desired; new knowledge, rich life experiences, and diversified possibilities. Therefore, it’s an extraordinary change. Positive expectations and fears come together in the challenges of risk taking.
Tratar de volver al trabajo después de una interrupción en la carrera debido a la maternidad o un cambio de residencia puede llegar a ser un proceso abrumador. Lo sé, ambos procesos han sido giros clave en la narrativa de mi historia profesional. Aun así, cada nuevo comienzo ha sido deseado con tal anhelo a lo desconocido que fue suficiente impulso para dejar atrás todo lo que hasta entonces me era conocido.
Seldom, we take the time to self-reflect and explore our emotional well-being during or after an unexpected change. Yet, prioritize self-awareness and self-leadership might be a game-changer on our well-being as we go through the process from distress to adaptation.
La mujer parece ligar su valía a la capacidad que tiene de hacer. La estimación de aprecio que merece la basa en el hecho de cuanto hace sin tomar en cuenta cómo influye sus decisiones en su bienestar personal.
Coaching the World 